职务侵占后退还后怎么处理

法律分析：
（1）职务侵占后退还财物的法律后果需区分是否达到立案标准。若未达立案标准，不构成犯罪，单位可依据内部规章要求返还财物、赔偿损失或给予纪律处分。
（2）达到立案标准构成犯罪时，退还财物属于退赃表现。司法机关在量刑时会考虑这一情节从轻处罚。侵占金额不大、情节较轻且退还及时的，可能不起诉或免予刑事处罚。
（3）若侵占金额巨大、情节严重，即便退还财物也会被定罪判刑，但相较于未退还的情况，量刑会适当从轻。
（4）此外，即便被追究刑事责任，行为人仍需承担退赔财物、赔偿单位经济损失等民事责任。

提醒：
职务侵占行为后果严重，无论是否达到立案标准，都应及时退还财物。不同案件情况复杂，建议咨询专业法律人士分析。
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（一）若职务侵占数额未达立案标准，单位可按内部规章处理，要求侵占者返还财物、赔偿损失或给予纪律处分。
（二）若达到立案标准构成犯罪，退还财物是退赃表现，司法机关量刑会从轻考量。侵占金额不大、情节较轻且退还及时，可能不起诉或免予刑事处罚；侵占金额巨大、情节严重，会定罪判刑但量刑从轻。
（三）即便被追究刑事责任，行为人也要承担退赔财物、赔偿单位经济损失等民事责任。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十四条规定，犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔；对被害人的合法财产，应当及时返还；违禁品和供犯罪所用的本人财物，应当予以没收。没收的财物和罚金，一律上缴国库，不得挪用和自行处理。
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1.职务侵占后退还财物，仍有被追究刑责的可能，不过退还行为会影响量刑。若未达立案标准，不构成犯罪，单位可按内部规章处理，如要求返还财物、赔偿损失或给予纪律处分。
2.达到立案标准构成犯罪时，退还财物算退赃表现，司法机关量刑会从轻考量。金额不大、情节轻且退还及时，可能不起诉或免刑；金额巨大、情节严重，仍会定罪判刑，但量刑会相对从轻。
3.被追究刑责后，行为人仍要承担退赔财物、赔偿单位经济损失等民事责任。
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结论：
职务侵占后退还财物，是否被追究刑事责任要看是否达到立案标准。达到标准仍可能担责，但退还影响量刑；未达标准不构成犯罪，单位按内部规章处理。
法律解析：
职务侵占行为中，若侵占数额未达立案标准，不构成犯罪，单位可按内部规章让行为人返还财物、赔偿损失或给予纪律处分。当达到立案标准构成犯罪时，退还财物是退赃表现，司法机关量刑会从轻考量。侵占金额不大、情节轻且退还及时，可能不起诉或免予刑事处罚；侵占金额巨大、情节严重，虽会定罪判刑，但相比未退还量刑会适当从轻。并且，即便被追究刑责，行为人也要承担退赔财物、赔偿单位经济损失等民事责任。如果遇到职务侵占相关法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以便获得准确有效的法律建议和帮助。
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1.职务侵占后退还财物不影响刑事责任的判定，但会影响量刑。若未达立案标准，不构成犯罪，单位可按内部规章处理，要求返还财物、赔偿损失或给予纪律处分。
2.达到立案标准构成犯罪时，退还财物属退赃表现，司法机关量刑会考虑此情节从轻处罚。侵占金额不大、情节较轻且退还及时的，可能不起诉或免予刑事处罚；侵占金额巨大、情节严重的，即便退还也会定罪判刑，不过相比未退还的量刑会适当从轻。
3.即便被追究刑事责任，行为人仍需承担退赔财物、赔偿单位经济损失等民事责任。

建议：单位应完善内部监督机制，预防职务侵占行为发生。个人若有侵占行为应及时退还财物，争取从轻处理。